Judikatura k § 32

Zákoník práce, 65/1965 Sb. — celkem 15 rozhodnutí. Řazeno od nejnovějších.

Nejvyšší soud 21 Cdo 2676/2017 20. 10. 2017
Krajský soud 31 A 74/2012-63 17. 4. 2013
Nejvyšší soud 21 Cdo 3999/2011 21. 1. 2013
Nejvyšší soud 25 Cdo 5262/2008 29. 11. 2011
Ústavní soud IV.ÚS 2339/08 11. 5. 2011
Nejvyšší správní soud 8 As 57/2007-37 16. 7. 2008
Nejvyšší správní soud 3 Ads 14/2007-74 15. 8. 2007
Nejvyšší správní soud 4 Ads 113/2006-69 26. 7. 2007
Nejvyšší soud 21 Cdo 2185/2006 3. 5. 2007
Nejvyšší soud 21 Cdo 597/2006 13. 12. 2006
Nejvyšší soud 21 Cdo 165/2005 15. 11. 2005
Nejvyšší soud 21 Cdo 2339/2003 13. 2. 2004
Nejvyšší správní soud 5 A 176/2000-37 11. 11. 2003

Úklidové práce jsou v restauračním zařízení běžným úkolem vyplývajícím z předmětu činnosti, neboť souvisejí s poskytovanými službami. Zaměstnavatel je tedy dle ustanovení § 1 odst. 6 zákona č. 1/1991
Nejvyšší soud 5 Tdo 1117/2003 22. 10. 2003
Nejvyšší soud 21 Cdo 1912/2001 (R 73/2003) 8. 1. 2003

Pracovní poměr zaměstnanců uvedených v ustanovení § 27 odst. 4 a 5 zák. práce může vzniknout jen na základě jmenování do funkce. Ke jmenování do funkce může dojít písemným právním úkonem nebo ústně a