Článek I. § 1 čís. 1 se mění a zní takto:
„1. místně: pro země Českou a Moravskoslezskou;“
„1. místně: pro země Českou a Moravskoslezskou;“
Článek II. § 4 č. 4 se mění a zní takto:
„4. Zaměstnanci, kteří pracují z příkazu zaměstnavatele mimo pravidelné působiště obdrží za den:
Zaměstnanci obdrží náhradu jízdného na služebních cestách, použijí-li veřejných dopravních prostředků (u jízd vlakem při použití 3 vozové třídy u skupiny zaměstnanců II, při použití 2 vozové třídy u skupiny zaměstnanců I).
„4. Zaměstnanci, kteří pracují z příkazu zaměstnavatele mimo pravidelné působiště obdrží za den:
| trvá-li jejich nepřítomnost v sídle závodu déle než 8 hodin | Kčs 30.— |
| trvá-li jejich nepřítomnost v sídle závodu více než 12 hodin | Kčs 50.— |
| za nutné přenocování | Kčs 50.—. |
Zaměstnanci obdrží náhradu jízdného na služebních cestách, použijí-li veřejných dopravních prostředků (u jízd vlakem při použití 3 vozové třídy u skupiny zaměstnanců II, při použití 2 vozové třídy u skupiny zaměstnanců I).
Článek III. § 5. č. 1 se mění a zní takto:
„1. Je-li sjednána zkušební doba, může býti služební poměr ve zkušební době vypověděn ve lhůtě 4 týdnů.“
„1. Je-li sjednána zkušební doba, může býti služební poměr ve zkušební době vypověděn ve lhůtě 4 týdnů.“
Článek IV. § 6 se mění a zní takto:
„Odměna za nedělní a sváteční práci a za práci přes čas.
1. Nedělní a sváteční klid jest zachovati až na kampaňové a neodkladné práce.
2. Odměna za práci přes čas je paušálně zahrnuta ve stanovených měsíčních požitcích.
3. Za mimořádné, nutná a zaměstnavatelem nařízené práce o nedělích a svátcích, které nepatří k pravidelným služebním povinnostem, přísluší zaměstnanci náhrada ve výši ¹/₂₀ měsíčního peněžitého příjmu s 50% zvýšením, nebo její poměrná část.“
„Odměna za nedělní a sváteční práci a za práci přes čas.
1. Nedělní a sváteční klid jest zachovati až na kampaňové a neodkladné práce.
2. Odměna za práci přes čas je paušálně zahrnuta ve stanovených měsíčních požitcích.
3. Za mimořádné, nutná a zaměstnavatelem nařízené práce o nedělích a svátcích, které nepatří k pravidelným služebním povinnostem, přísluší zaměstnanci náhrada ve výši ¹/₂₀ měsíčního peněžitého příjmu s 50% zvýšením, nebo její poměrná část.“
Článek V. V § 13 se ruší ustanovení uvedená pod č. 1, 2 a 5. Dosavadní č. 3 a 4 jest označiti č. 1 a 2.
Článek VI. § 14, B, poslední odstavec se doplňuje a zní takto:
„Neposkytuje-li se strava, obdrží zaměstnanec hodnotu poloviny deputátního obilí, 1 kg tuku měsíčně, 3 q brambor ročně a měsíční náhradu Kčs 70.—.“
„Neposkytuje-li se strava, obdrží zaměstnanec hodnotu poloviny deputátního obilí, 1 kg tuku měsíčně, 3 q brambor ročně a měsíční náhradu Kčs 70.—.“
Článek VII. Příloha A se mění a zní takto:
„Příloha A.
Platová tabulka I.
pro skupinu zaměstnanců I, služební skupinu 1 (zemědělští a lesní zaměstnanci ve vyšších službách).
Pro zaměstnance (s výjimkou platové skupiny D), kteří samostatně spravují závod ve výměře přes 300 ha zemědělské půdy v zemědělském hospodářství nebo přes 700 ha lesní půdy v lesním hospodářství, zvyšují se shora uvedené sazby o 10%.“
„Příloha A.
Platová tabulka I.
pro skupinu zaměstnanců I, služební skupinu 1 (zemědělští a lesní zaměstnanci ve vyšších službách).
| Služební léta | Platová skupina | ||||
|---|---|---|---|---|---|
| A | B | C | D | E | |
| Volná dohoda s úředním souhlasem nejméně však | |||||
| Kčs | |||||
| . | |||||
| 1—2 | 1200.— | 1500.— | 1900.— | 2450.— | Volná dohoda s úředním souhlasem 1920.— |
| 3—4 | 1280.— | 1550.— | 1970.— | 2540.— | |
| 5—6 | 1360.— | 1610.— | 2060.— | 2650.— | |
| 7—8 | 1430.— | 1690.— | 2150.— | 2720.— | |
| 9—10 | 1520.— | 1780.— | 2190.— | 2860.— | |
| 11—12 | 1570.— | 1890.— | 2300.— | 3000.— | |
| 13—14 | — | 1900.— | 2430.— | 3200.— | |
| 15—16 | — | 1970.— | 2500.— | 3400.— | |
| 17—18 | — | 2020.— | 2560.— | 3550.— | |
| 19—20 | — | 2060.— | 2610.— | 3700.— | |
| nad 20 | — | 2150.— | 2650.— | 3800.— | |
Pro zaměstnance (s výjimkou platové skupiny D), kteří samostatně spravují závod ve výměře přes 300 ha zemědělské půdy v zemědělském hospodářství nebo přes 700 ha lesní půdy v lesním hospodářství, zvyšují se shora uvedené sazby o 10%.“
Článek VIII. Příloha B. se mění a zní takto:
„Příloha B.
Platová tabulka II.
pro skupinu zaměstnanců I, služební skupinu 2 (obchodní zaměstnanci v kancelářské, registrační, pokladní, účetní a jiné službě).
„Příloha B.
Platová tabulka II.
pro skupinu zaměstnanců I, služební skupinu 2 (obchodní zaměstnanci v kancelářské, registrační, pokladní, účetní a jiné službě).
| Služební léta | A 1 | B 1 | C 1 | D 1 | |
|---|---|---|---|---|---|
| Volná dohoda s úředním souhlasem, nejméně však | |||||
| a | b | ||||
| Kčs | |||||
| 1—2 | 1050.— | 900.— | 1400.— | 1850.— | 2350.— |
| 3—4 | 1150.— | 1000.— | 1450.— | 1870.— | 2440.— |
| 5—6 | 1280.— | 1100.— | 1510.— | 1960.— | 2550.— |
| 7—8 | 1350.— | 1180.— | 1550.— | 2050.— | 2670.— |
| 9—10 | 1430.— | 1240.— | 1600.— | 2140.— | 2760.— |
| 11—12 | 1500.— | 1300.— | 1690.— | 2200.— | 2900.— |
| 13—14 | — | — | 1800.— | 2330.— | 3100.— |
| 15—16 | — | — | 1830.— | 2400.— | 3300.— |
| 17—18 | — | — | 1850.— | 2460.— | 3450.— |
| 19—20 | — | — | 1880.— | 2510.— | 3600.— |
| nad 20 | — | — | 1900.— | 2550.— | 3700.—.“ |
Článek IX. Příloha C se mění a zní takto:
„Příloha C.
Platová tabulka III.
pro skupinu zaměstnanců II (zaměstnanci v dozorčích službách).
Pro zaměstnance, kteří se mohou vykázati odborným vzděláním, se zvyšují shora uvedené sazby o 10%. Za odborné vzdělání se považuje na příklad vzdělání, získané absolvováním dvouroční školy rolnické, jednoroční školy pomologické, jednoroční školy hájenské, dvouroční školy dřevařské, dvouroční školy rybářské a vzdělání ukončené absolvováním státní zkoušky pro lesní ochrannou a technickou pomocnou službu.
U zaměstnanců platové skupiny 2, jimž je svěřen dozorčí okres přes 150 ha zemědělské půdy v zemědělství nebo přes 250 ha lesní půdy v lesním hospodářství, se zvyšují shora uvedené sazby o 10%.“
„Příloha C.
Platová tabulka III.
pro skupinu zaměstnanců II (zaměstnanci v dozorčích službách).
| Služební léta | 1 | 2 | 3 |
|---|---|---|---|
| Kčs | Kčs | Kčs | |
| 1—5 | 1050.— | 1150.— | 1200.— |
| 6—10 | 1125.— | 1200.— | 1300.— |
| 11—15 | 1170.— | 1260.— | 1400.— |
| 16—20 | 1225.— | 1340.— | 1500.— |
| nad 20 | 1300.— | 1420.— | 1600.— |
Pro zaměstnance, kteří se mohou vykázati odborným vzděláním, se zvyšují shora uvedené sazby o 10%. Za odborné vzdělání se považuje na příklad vzdělání, získané absolvováním dvouroční školy rolnické, jednoroční školy pomologické, jednoroční školy hájenské, dvouroční školy dřevařské, dvouroční školy rybářské a vzdělání ukončené absolvováním státní zkoušky pro lesní ochrannou a technickou pomocnou službu.
U zaměstnanců platové skupiny 2, jimž je svěřen dozorčí okres přes 150 ha zemědělské půdy v zemědělství nebo přes 250 ha lesní půdy v lesním hospodářství, se zvyšují shora uvedené sazby o 10%.“
Článek X. Tato vyhláška nabývá účinnosti dnem 1. prosince 1945.