(1) Každý dělník musí služební povinnosti, jež mu byly uloženy, podle zákonných ustanovení a služebních předpisů svědomitě vykonávati a býti poslušen služebních příkazů přednosty služebního místa nebo zaměstnance, který byl zvláštním nařízením zmocněn, aby mu udílel služební příkazy, pokud není zákonem nic jiného stanoveno. Povinnost býti poslušen zákonů a takových služebních příkazů má přednost před jakoukoliv jinou povinností poslušnosti.

(2) Dotazy, oznámení, žádosti a stížnosti jest předkládati služební cestou, stížnosti na přednostu služebního místa mohou býti podány též u jeho bezprostředního představeného.

(3) Dělník má snášenlivě spolupracovati se svými druhy v práci. Jest povinen převzíti v přiměřených mezích práci svých druhů, jsoucích na dovolené nebo přechodně nemocných.

(4) Ve styku s obecenstvem má dělník vystupovati zdvořile a ochotně, ale pevné. Má se také mimo službu prokázati hodným vážnosti, které vyžaduje jeho postavení dělníka ve veřejné službě.

(5) a) Dělník jest povinen zachovati vůči každému mlčenlivost o záležitostech, jež seznal svou služební činností a jejichž utajení jest předepsáno zákonem nebo služebním nařízením nebo jest nutné vzhledem k jejich povaze. Od této povinnosti nemůže ho osvoboditi žádný jiný osobní závazek. Bez svolení přednosty služebního místa nesmí služebně seznaných znalostí o takových záležitostech použiti mimo službu přímo ani nepřímo.

(6) Dělník nesmí bez svolení zaměstnavatele přijímati odměny a dary za služební úkony ani po skončení pracovního poměru.

b) Bez výslovného svolení přednosty služebního místa nebo vyššího představeného nesmí dělník ani sobě ani nikomu jinému opatřiti znalost nebo opisy nebo zobrazení a reprodukce nebo ukázky nebo vzorky služebních spisů nebo tiskopisů, kreseb nebo jiných obrazových znázornění, chemických látek nebo surovin nebo způsobů výroby, části strojů nebo jiných formovaných těles k účelům mimoslužebním. Tomuto zákazu nepodléhají dělníci, pokud jde a sděleni týkající se jich osobně, pokud jejich utajení není předepsáno zákonem nebo služebním nařízením nebo není nutné pro jejich povahu.

c) Dělník musí na žádost zaměstnavatele vydati úřední spisy, kresby, obrazová znázornění a pod. a záznamy o služebních jednáních, jakož i jejich reprodukce.

d) Povinnosti podle odst. a)—c) trvají i po skončení pracovního poměru. Povinnost podle odst. c) postihuje podle platných předpisů i dělníkovy pozůstalé.

(7) Pokusy podplácení musí dělník neprodleně a bez vyzvání oznámiti přednostovi služebního místa.