Časť II.
§ 6
§ 6.
§ 7
§ 7.
(1) Bývalým zamestnancom na skonfiškovanom pôdohospodárskom majetku, po prípade ich rodinným príslušníkom, ktorí dokážu, že dostávali z dôvodu ich zamestnania pred dňom 1. marca 1945 od predošlého zamestnávateľa alebo pred nadobudnutím účinnosti tohto zákona z fondov vydržovaných predošlým zamestnávateľom pravidelné príspevky (požitky), napr. penzijné, starobné, úrazové, nadlepšovacie, dary z milosti a pod., bude tieto príspevky (požitky), pokiaľ dotknuté pomery nie sú alebo nebudú upravené osobitnými predpismi, naďalej poskytovať prostredníctvom Fondu pre zaopatrenie zamestnancov veľkostatkov (§ 73 náhradového zákona zo dňa 8. apríla 1920, č. 329 Sb., v znení zákona zo dňa 13. júla 1922, č. 220 Sb.) československý štát, ak budú splnené podmienky uvedené v § 7, ods. 1 a 2. Naturálne požitky, ktoré nebude možno ďalej poskytovať, premení československý štát podľa platných cenových predpisov na požitky peňažné. Ak naturálne požitky pozostávaly v užívaní bytu, platí aj tu ustanovenie § 3, ods. 2 primerane.
(2) Ustanovením odseku 1 nie je dotknutá smluvná alebo inak založená povinnosť tretích osôb poskytovať tam uvedené príspevky alebo vydržovať zamestnanecké fondy. Nároky, vyplývajúce z plnenia týchto záväzkov bývalým zamestnancom, prechádzajú na československý štát, pokiaľ sám príspevky vyplatil.
(1) Podmienkou poskytovania príspevkov podľa § 6, ods. 1 je, že príspevky neboli predošlým platcom v dôsledku konfiškácie ďalej poskytované alebo nemôžu byť poskytované z príslušného fondu preto, že predošlý vlastník alebo iný užívateľ skonfiškovaného pôdohospodárskeho majetku nie je povinný ho ďalej vydržovať alebo ho vo skutočnosti nevydržuje.
(2) Príspevky sa poskytujú len osobám, ktoré nemajú iný príjem alebo iné imanie postačujúce k vlastnému zaopatreniu a k zaopatreniu osôb, o ktoré sú povinné podľa zákona sa starať. Osobám, ktorých iný príjem nedostačuje celkom k uvedenému zaopatreniu, sa poskytne len doplňujúci príspevok. Ak príjemca vedľa príspevku podľa § 6, ods. 1 má iný príjem, nesmie úhrn poskytovaného príspevku spolu s iným príjmom činiť viac ako 4.000 Kčs mesačne.