(1) Doba, po kterou zaměstnanec pro nemoc nebo úraz nepracuje, počítá se sice do rozhodného období pro přiznání věrnostního přídavku, ale za základ pro výpočet přídavku se bere jen hrubá mzda v rozhodném období skutečně docílená.

(2) Zaměstnanci, kteří vstoupí do požitku invalidního nebo starobního důchodu, mají za jinak splněných podmínek nárok na poměrný díl věrnostního přídavku odpovídající době v rozhodném období skutečně odpracované a skutečně docílené hrubé mzdě.