(1) Zaměstnanec je invalidní, jestliže pro trvalé zhoršení zdravotního stavu

a) se stal neschopným k jakémukoliv soustavnému výdělečnému zaměstnání, nebo

b) je sice schopen vykonávat soustavné výdělečné zaměstnání, však výkon tohoto zaměstnání by vážně zhoršil jeho zdravotní stav, nebo

c) je sice schopen vykonávat výdělečné zaměstnání, avšak zcela nepřiměřené jeho dřívějším schopnostem a společenskému významu dosavadního zaměstnání.