(2) Účelovou peněžní odměnu podle odstavce 1 rozdělí organizace po projednání s odborovým orgánem, v souladu s příslušnými předpisy, takto:

a) část použije k úhradě nejnutnějších výdajů na slavnostní předání vítězného ocenění [nájem sálu, jednoduchá výzdoba, přiměřené občerstvení nebo pohoštění²¹)],

b) část určenou na peněžní odměny přidělí do fondu odměn³) a vyplatí nejlepším pracovníkům,

c) zbývající část převede do fondu kulturních a sociálních potřeb.²²)