3. Jednotlivé doby uvolnění pracovníka se sčítají až do celkového rozsahu 102, popřípadě 204 hodiny v kalendářním roce. Koná-li pracovník v témže kalendářním roce současně činnost uvedenou pod č. 1 a 2, zahrnuje se do rozsahu 204 hodiny také činnost uvedená pod č. 2; pracovní volno k výkonu činnosti uvedené pod č. 2 nesmí překročit rozsah 102 hodiny.