k vyhlášce č. 290/1991 Sb.
Hodnostní řád
I.
Propůjčování hodnosti, jmenování a povyšování do hodnosti
II.
Označení hodností, výsluha let v hodnosti, kvalifikační předpoklady a hodnostní příplatek

Stupeň	Označení hodnosti	Zkratka	Výsluha let v hodnosti při školním vzdělání			Odborné celní zkoušky	Příplatek Kčs měsíčně
			Z/S	ÚS	VŠ
Celní strážníci
1	Celní čekatel	CČ	1			ZP	250
2	Celní strážmistr	CST	4	2	1	NCZ	300
3	Celní nadstrážmistr	CNST	7	3	2	NCZ	350
4	Vrchní celní nadstrážmistr	VCNST	V	4	3	NCZ	400
Nižší celní úředníci
5	Celní asistent	CA		2	1	OCZ	500
6	Celní kontrolor	CK		6	3	OCZ	550
7	Vrchní celní kontrolor	VCK		7	3	OCZ	600
8	Celní inspektor	CI		7	4	OCZ	700
Vyšší celní úředníci
9	Vrchní celní inspektor	VCI		V	4	VCZ	900
10	Celní rada	CR			4	VCZ	1000
11	Vrchní celní rada	VCR			V	VCZ	1100
12	Ministerský celní rada	MCR			V	VCZ	1250
13	Celní prezident	CP				VCZ	1500

V = výběrová hodnost pro kterou se doba výsluhy let nestanoví

(1) Příslušníku se první hodnost propůjčuje do doby úspěšného absolvování základní přípravy. Po vydání kvalifikačního výkazu a složení služebního slibu se příslušníku tato hodnost jmenováním potvrzuje.

(2) Do vyšší hodnosti může být příslušník povýšen, jestliže

a) splňuje všechny kvalifikační požadavky pro navrhovanou hodnost,

b) od jeho jmenování nebo povýšení uplynula stanovená doba výsluhy let v hodnosti,

c) dosahuje dobré pracovní výsledky.

(3) Do výsluhy let se započítává pouze doba pracovního poměru v celní správě.

(4) Doba, po kterou byl příslušník uvolněn k výkonu veřejných funkcí, doba dočasné pracovní neschopnosti, výkonu vojenské služby, mateřské dovolené, doba plnění úkolů za branné pohotovosti státu a doba celního vzdělávání, se započítává do doby výsluhy let v hodnosti, nejvýše však v délce výsluhy let stanovené pro nejbližší vyšší hodnost.

(5) Mimořádně lze příslušníku propůjčit vyšší hodnost, než by mu náležela podle plnění kvalifikačních předpokladů školního vzdělání, a to po dobu výkonu řídící funkce.

(6) Mimořádně lze příslušníka povýšit do vyšší hodnosti o jeden stupeň bez dosažení stanovené doby výsluhy let v hodnosti, jestliže

a) dosahuje trvale výborné pracovní výsledky,

b) vykonal záslužný čin,

c) vykonává nejméně 5 let lektorskou činnost v celní správě.

(7) Příslušníku, který nesplňuje předepsané kvalifikační požadavky celního vzdělání, se povýšení pozastavuje. Doba, na kterou bylo povýšení pozastaveno, se do výsluhy let v hodnosti nezapočítává.

(8) Při závažném porušení pracovní kázně, pravidel slušnosti, občanského soužití nebo služebního slibu může být příslušníku prodloužena výsluha let v hodnosti až o tři roky. Jestliže v průběhu této doby příslušník dosahuje dobré pracovní výsledky, může mu být po uplynutí její poloviny zbytek prominut.

(9) Při zvlášť závažném nebo opakovaném porušení pracovní kázně, pravidel slušnosti, občanského soužití nebo služebního slibu, které mohlo mít za následek poškození dobrého jména celní správy, může být příslušníku snížena hodnost o jeden stupeň.

(10) Příslušníkům celnic hodnost celní čekatel propůjčuje a jmenováním potvrzuje a až do hodnosti celní asistent povyšuje ředitel celnice.

(11) Příslušníky celnic do hodnosti celní kontrolor až celní ispektor povyšuje a příslušníkům celního ředitelství hodnost celní čekatel propůjčuje a jmenováním potvrzuje a až do hodnosti celní inspektor povyšuje ředitel celního ředitelství.

(12) Generální ředitel rozhoduje o propůjčení hodnosti, jmenování a povýšení příslušníků do všech hodností, do výběrových hodností, o mimořádných povýšeních a mimořádných propůjčeních hodnosti.

(13) Do hodnosti celní prezident jmenuje ministr.

(14) Návrhy na jmenování, povýšení, a mimořádné propůjčení hodnosti, příp. snížení hodnosti příslušníků předkládá nejbližší nadřízený služebním postupem zpravidla dva měsíce před jmenováním nebo povýšením.

(15) O pozastavení povýšení, prodloužení výsluhy let v hodnosti nebo snížení hodnosti příslušníků rozhoduje ten, kdo je oprávněn jmenovat nebo povyšovat do příslušných hodností.

(16) Povyšování do hodností se provádí k 1. lednu s výjimkou mimořádného povýšení, mimořádného propůjčení hodnosti a jmenování.

(17) Jmenování a povýšení do hodnosti a mimořádné propůjčení hodnosti nebo snížení hodnosti se oznamuje příslušníku hodnostním výměrem.

(18) Hodnost příslušníka zaniká skončením jeho pracovního poměru k celní správě, s výjimkou případů odchodu do důchodu.

(19) Při prvním propůjčení hodnosti náleží příslušníku hodnostní příplatek dnem účinnosti stanoveným v hodnostním výměru. Poskytování hodnostního příplatku se zastavuje od prvého dne sedmého měsíce od nástupu k celní správě, jestliže příslušník do této doby úspěšně neabsolvuje základní přípravu.

(20) Při prvním jmenování do hodnosti náleží příslušníku hodnostní příplatek dnem účinnosti stanoveným v hodnostním výměru.

(21) Při povýšení náleží hodnostní příplatek do prvého dne kalendářního měsíce následujícího po dni povýšení. Byla-li účinnost povýšení stanovena prvním dnem kalendářního měsíce, náleží hodnostní příplatek již tímto dnem.

(22) Příslušníku, kterému byla snížena hodnost, náleží nový hodnostní příplatek od prvého dne kalendářního měsíce následujícího po dni oznámení této skutečnosti hodnostním výměrem.