(1) Toto nařízení stanoví regulační a sankční opatření ve mzdové oblasti (dále jen „regulační opatření“) pro banky,¹) Českou národní banku,²) pojišťovny nebo zajišťovny,³) Všeobecnou zdravotní pojišťovnu České republiky,⁴) resortní, oborové, podnikové a další zdravotní pojišťovny,⁵) investiční společnosti a investiční fondy,⁶) které odměňují zaměstnance podle zákona č. 1/1992 Sb., o mzdě, odměně za pracovní pohotovost a o průměrném výdělku, (dále jen „zaměstnavatel“), pokud skutečný přírůstek průměrné nominální mzdy (dále jen „přírůstek průměrné mzdy“) jejich zaměstnanců přesáhne za hodnocené období přírůstek spotřebitelských cen o více než 5 % (procentních bodů).

(2) Toto nařízení se nevztahuje na zaměstnavatele, který nemůže s ohledem na datum svého vzniku zjistit údaje uvedené v § 2 odst. 1 za celé hodnocené období nebo za stejné období minulého roku.