j) jména nejméně tří navrhovaných vedoucích pracovníků banky odpovědných za její řízení s nejméně tříletou praxí ve vedoucí funkci v bance, funkce, do kterých jsou navrhováni, jejich životopisy, předpoklady pro vykonávanou funkci, výpis z trestního rejstříku u občana České republiky, potvrzení bezúhonnosti u ostatních, funkce v jiných orgánech společností, příbuzenské vztahy s pracovníky jiných bank nebo finančních institucí, absolvování odborných výcviků a stáží pro oblasti řízení, do kterých je s nimi uvažováno, s přiložením výsledků a ohodnocení těchto absolvovaných výcviků a stáží, výčet dosud vykonávaných činností včetně uvedení délky praxe v peněžnictví ve vedoucí funkci na srovnatelné úrovni rozhodovacích a řídících pravomocí a kompetencí v návaznosti na navrhovanou funkci; součástí životopisu jsou spolehlivé reference na navrhované pracovníky nejméně ze dvou nezávislých jmenovitě uvedených zdrojů z oblasti bankovnictví,