(1) Žákovi se poskytuje měsíčně kapesné ve výši 60 % služného vojína stanoveného zvláštním právním předpisem⁵) ode dne nástupu do školy po celou dobu studia s výjimkou doby

a) výkonu základní nebo náhradní služby, po kterou mu náleží peněžní náležitosti podle zvláštního právního předpisu,⁶)

b) vazby,

c) mateřské dovolené.

(2) Ředitel školy zvýší na základě studijních výsledků kapesné žákovi

a) do výše 80 % služného vojína, jestliže dosáhl celkové hodnocení „prospěl velmi dobře“,

b) do výše 100 % služného vojína, jestliže dosáhl celkové hodnocení „prospěl s vyznamenáním“.

(3) Zvýšené kapesné podle odstavce 2 se přiznává k 1. únoru a k 1. září kalendářního roku a zaokrouhluje se na celé desetikoruny směrem nahoru.