A) Specifikace způsobů odpovědi zaměstnavatele na výzvu krajské pobočky Úřadu práce
1) Zaměstnavatel využívá pro odpověď na výzvu krajské pobočky Úřadu práce tyto způsoby:
2) Specifikace způsobu odpovědi zaměstnavatele na výzvu krajské pobočky Úřadu práce s využitím odeslání doplněného XML souboru z datové schránky zaměstnavatele:
3) Specifikace způsobu odpovědi zaměstnavatele na výzvu krajské pobočky Úřadu práce prostřednictvím webového formuláře, dostupného v odkazu uvedeném ve výzvě při využití webového formuláře vyžaduje autentizaci zaměstnavatele prostřednictvím Informačního systému datových schránek, nebo datovou schránkou osoby, kterou zaměstnavatel zmocní prostřednictvím elektronické služby „Správa plných mocí“ ePortálu České správy sociálního zabezpečení.
4) Specifikace způsobu odpovědi zaměstnavatele na výzvu krajské pobočky Úřadu práce prostřednictvím přímého volání služby založené na standardu GovTalk:

a) Pro odeslání doplněného XML souboru se využije datová schránka zaměstnavatele nebo datová schránka osoby, kterou zaměstnavatel zmocní prostřednictvím elektronické služby „Správa plných mocí“ ePortálu České správy sociálního zabezpečení, a doplněný XML soubor se adresuje do datové schránky určené krajskou pobočkou Úřadu práce ve výzvě.

a) Autentizace a elektronický podpis dat pro službu je prováděn výhradně kvalifikovaným certifikátem registrovaným u České správy sociálního zabezpečení.

a) odeslání odpovědi doplněného XML souboru z datové schránky zaměstnavatele,

b) Pro doplnění XML souboru je možné využít vlastní technické prostředky nebo volně dostupný online editor krajské pobočky Úřadu práce.

b) Pro podání prostřednictvím přímého volání služby se datová věta vloží do obálky ve formátu GovTalk verze 2.

b) odeslání odpovědi prostřednictvím webového formuláře, nebo

c) Datová věta je součástí elementu Body ve formátu XML.

c) odeslání odpovědi prostřednictvím přímého volání služby založené na standardu GovTalk.

d) Struktura obálky, která je zveřejněna na internetových stránkách www.mpsv.cz ke dni odeslání odpovědi zaměstnavatele na výzvu krajské pobočky Úřadu práce.