4. Dojde-li k výpovědi z jakéhokoliv podnětu v jiný pracovní den než v pátek, začíná přesto výpovědní lhůta teprve následující sobotu. Připadne-li den výplaty na svátek; považuje se za den výplaty předchozí den pracovní.
4. Dojde-li k výpovědi z jakéhokoliv podnětu v jiný pracovní den než v pátek, začíná přesto výpovědní lhůta teprve následující sobotu. Připadne-li den výplaty na svátek; považuje se za den výplaty předchozí den pracovní.