§ 4
Příplatky za práce přes čas, práce v noci a ve dnech pracovního klidu.
1. Za práci v časové i úkolové mzdě se platí příplatky v těchto případech:
| a) | Za práci přes čas, t. j. přes zákonitou pracovní dobu | 25%, |
| b) | za noční práci, t. j. od 22 hodin do 6 hodin, pokud nejde o pravidelné směny | 50%, |
| c) | za noční práci v pravidelné noční směně | 10%, |
| d) | za práci přes čas v nočních hodinách | 75%, |
| e) | za práci ve dnech pracovního klidu (§ 3) | 50%, |
| f) | za placené svátky a památné dny státem uznané se platí podle všeobecných předpisů o tom vydaných. |
2. Kočí obdrží za pracovní dobu do 54 resp. 60 hodin, vrátní a hlídači do 60 resp. 72 hodin týdně (včetně event. pomocných prací, u hlídačů a vrátných taká včetně práce v noci a ve dnech pracovního klidu) týdenní mzdu; stanovenou ve mzdovém sazebníku, bez náhrady za práci přes čas do uvedeného počtu pracovních hodin.
Za pracovní hodiny, přesahující stanovený počet pracovních hodin se platí 1/54, 1/60, příp. 1/72 týdenní mzdy s 25% příplatkem za každou hodinu.
3. Při pravidelně se opakující práci přes čas může býti stanoven příplatek úhrnně (paušálně) tak, aby odpovídal skutečné nebo pravděpodobné práci přes čas.
4. Připadne-li zároveň nárok na několik příplatků, zaplatí se [s výjimkou odst. 1, lit. d)] pouze nejvyšší příplatek.
5. Základ pro výpočet příplatků tvoří:
a) u dělníků, pracujících v časové mzdě, hodinová mzda, stanovená vyhláškou,
b) u dělníků, pracujících v úkolu; směrná úkolová sazba (hodinová mzda zvýšená o 20%).
6. Veškeré příplatky musí býti vedený ve mzdových listinách odděleně.
7. Za pomocné práce, pokud netrvají déle než hodiny denně, se příplatky neplatí.