8. Odměna za případnou práci přes čas, práci noční a práci ve dnech pracovního klidu jest zahrnuta v platech nad Kčs 10.000.— hrubého měsíčního příjmu, u obchodních cestujících a zástupců nad Kčs 10.000.— jejich průměrného měsíčního příjmu vypočítaného podle zásad § 7, odst. 6, písm. a). U ostatních cestujících (zástupců) jest obsažena odměna za event. práci přes čas, noční a o dnech pracovního klidu v jejich služebním příjmu (plat a provise) s výjimkou takové práce, kterou zaměstnavatel nařídil výslovně jako práci přes čas, noční nebo o dnech pracovního klidu. Za každou hodinu takto nařízené práce se platí ⅟₂₀₀ zamčeného platu s příslušným příplatkem podle předchozích ustanovení. Takto nařízená práce přes čas může býti paušalisována úměrně rozsahu skutečně konané práce.