(1) Mzdové období je čtyřtýdenní nebo měsíční.
(2) Mzdové období může býti půlměsíční, čtrnáctidenní nebo týdenní v podnicích do 100 zaměstnanců, v podnicích, v nichž se provádějí v těchto kratších obdobích krátkodobé uzávěrky v provozním účetnictví nebo v podnicích, v nichž je nutno voliti tato kratší období vzhledem k sezonním pohybům zaměstnanectva.