Lékaři v ústavech s lůžky.
(Skupina IV.)

(1) Služební požitky ústavních lékařů (skupina IV.) se skládají ze základního měsíčního služného a z příplatků podle ustanovení uvedených dále v §§ 54 a 55.

(2) Pro určení platového stupně k zjištění fiktivního dne počátku služby a pro platové postupy platí obdobně předpisy § 46, odst. 4 až 6.

(3) Pokud jsou lékaři poskytovány také naturální požitky, provede se odpočet z platu ve výši stanovené směrnicemi Ústřední národní pojišťovny vydanými po slyšení jednotné odborové organisace.

(4) Ustanovení § 45, odst. 3 platí obdobně.

(1) Základní služné řídících primářů, primářů a vedoucích primářů činí měsíčně:

do 3 roků služby v postavení řídícího primáře, primáře nebo vedoucího lékaře

Kčs 8.000.—,

od 3 do 5 roků téže služby

Kčs 9.000.—,

od 6 do 10 roků téže služby

Kčs 10.000.—,

od 11 do 15 roků téže služby

Kčs 11.000.—,

nad 15 roků téže služby

Kčs 12.000.—.

Funkční příplatek může býti zvýšen až o 50% u lékařů podle odstavce 1, jestliže jejich pracovní doba činí méně než 48 hodin týdně a jestliže jim nebyl povolen výkon soukromé praxe; funkční příplatek nesmí však měsíčně činit i více než Kčs 5000.— úhrnem.
(2) Kromě základního služného obdrží lékaři vyjmenovaní v odstavci 1 funkční příplatek; funkční příplatek je odměnou za výkon funkce (samostatné a odpovědné vedeni ústavu nebo oddělení) a paušalovanou náhradou za práci nad stanovený počet hodin a za práci přes čas. Funkční příplatek se přiznává u řídících primářů a vedoucích lékařů podle počtu lůžek v ústavu, u primářů podle počtu lůžek v oddělení, za které odpovídají, a to takto:

v ústavech chirurgických a porodnických	na interních odděleních nemocnic	v sanatoriích včetně TBC	v lázních	v ozdravovnách	funkční příplatek Kčs
při počtu lůžek do
50	75	100	150	200	1.250.—,
75	110	150	2525	300	1.750.—,
100	150	200	300	400	2.250.—,
nad tento počet lůžek alespoň					2.500.—.

b) nárok na další zvláštní příplatek (operatérský) ve výši Kčs 1200.— měsíčně mají lékaři, pokud pracují v ústavech chirurgických a porodnických, po případě na chirurgických nebo porodnických odděleních jiných ústavů, a to za skutečně vykonanou práci na sále, při čemž plat nad stanovený počet pracovních hodin (odstavec 6) je do výše Kčs 600.— do této částky zahrnut.

(3) Dále mají lékaři, kteří získali titul odborného lékaře:

a) nárok na kvalifikační příplatek ve výši Kčs 300.— měsíčně za každý rok nejkratší skutečně absolvované doby povinného vzdělání lékaře v ústavech, nemocnicích a na klinikách nutného k získání titulu odborného lékaře (vládní nařízení ze dne 1. března 1932, č. 39 Sb., ve znění vyhlášky č. 102/1946 Sb); ustanovení § 47, odst. 2, věta druhá, platí obdobně;

(4) Lékařům, kteří jsou zaměstnáni v prostředí mimořádně ohrožujícím zdraví způsobem uvedeným v § 49, odst. 1 a 2, náleží risikový příplatek:

c) pracují-li jinak s roentgenem alespoň jednu hodinu denně, v pevné měsíční částce Kčs 300.—, když jde o lékaře, kteří nespadají pod ustanovení písmene a) a b).

b) pracují-li v ústavech pro léčení nemocí vnitřních, v pevné měsíční částce Kčs 500.— jako příplatek za ohrožení zdraví při práci s roentgenem,

a) pracují-li v léčebných ústavech pro léčení tbc., v pevné měsíční částce Kčs 800.— jako příplatek infekční, a v pevné měsíční částce Kčs 500.— jako příplatek za ohrožení zdraví při práci s roentgenem,

(5) Služební požitky podle předchozích odstavců jsou stanoveny pro čtyřicetihodinovou týdenní pracovní dobu. Pokud by služební smlouvou zejména u vedoucích lékařů byla stanovena pracovní doba lékaře odchylně, je třeba poměrně upravit i požitky.

(6) Plat za práci nad stanovený počet hodin, která byla pojišťovnou nařízena nebo schválena, pokud není obsažena v paušální náhradě podle odstavce 3, písm. b), činí 1/170 základního měsíčního služného podle odstavce 1 se všemi příplatky, odpovídá-li tato práce podmínkám pro ně stanoveným.

Léta služby se počítají obdobně podle § 46, odst. 4.
V základním služném jest zahrnuta mimořádná odměna Kčs 1.500.— měsíčně z titulu mimořádné pracovní odpovědnosti ústavním lékařům (podle obdoby vládního usnesení ze dne 29. června 1948 o mimořádných odměnách zdravotnického personálu).

v 1. roce služby	Kčs 4.250.—,
ve 2. roce služby	Kčs 4.500.—,
ve 3. roce služby	Kčs 4.750.—,
ve 4. až 6. roce služby	Kčs 5.500.—,
v 7. až 9. roce služby	Kčs 6.000.—,
v 10. až 12. roce služby	Kčs 6.500.—,
v 13. až 15. roce služby	Kčs 6.750.—,
v 16. až 18. roce služby	Kčs 7.000.—,
nad 18. rok služby	Kčs 7.250.—.

(1) Základní služné asistentům a sekundářům činí měsíčně:

aa)	v ústavech chirurgických nebo porodnických	Kčs 100.—,
bb)	v ústavech pro léčení nemocí vnitřních	Kčs 75.—,
cc)	v ústavech pro dlouhodobou léčbu (pro léčení tbc)	Kčs 50.—.

b) lékařům, kteří konají dvanáctihodinové pohotovostní služby (noční, nedělní nebo sváteční), pevnou částkou stanovenou za jednu pohotovostní službu, a to:

a) Kčs 300.—měsíčně podle obdoby vládního usnesení ze dne 29. června 1948 z titulu zvýšeného pracovního výkonu lékařům, kteří splňují pracovní normy stanovené v článku I., písm. B cit. vládního usnesení;

(2) K základnímu služnému náleží lékařům uvedeným v odstavci 1 mimořádné příplatky:

(3) Asistentům, kteří zastupují svého představeného po dobu delší 8 týdnů, náleží funkční příplatek ve výši, na kterou má nárok tento představený.

(4) Asistentům [§ 5, odst. 2, písm. d)] náleží kvalifikační příplatek ve výši stanovené v § 54, odst. 3, písm. a). Kvalifikační příplatek podle § 54, odst. 3, písm. b), t. j. další příplatek (operatérský) náleží asistentům a sekundářům za podmínek tam uvedených, avšak jen částkou Kčs 500.—.

(5) Lékařům, kteří jsou zaměstnání v prostředí mimořádně ohrožujícím zdraví, náleží risikový příplatek za podmínek a ve výši § 54, odst. 4 obdobně.

(6) Mimořádné odměny uvedené v odstavci 1 a 2 pokládají se podle obdoby vládního usnesení ze dne 29. června 1948, článek II. z polovice za náhradu služebních výloh.

(7) Služební požitky podle předchozích odstavců jsou stanoveny zásadně pro pracovní dobu 48 hodin týdně, pokud pro ústavní lékaře nebude všeobecně stanovena jiná pracovní doba. Bude-li výjimečně služební smlouvou určena kratší pracovní doba, jest upraviti přiměřeně i výši služebních požitků.

(8) Asistentům a sekundářům, zařazeným do 1. až 3. roku služby, kteří pro uzavření českých vysokých škol v roce 1939 nemohli dokončit vysokoškolská studia v normální době, lze z toho důvodu podle obdoby vládního usnesení z 5. listopadu 1946 přiznati zvláštní osobní příplatek až do výše rozdílu mezi základním služným jim příslušejícím a základním služným pro 4. služební rok podle odstavce 1.