§ 4

<var>Čl. 4.</var>

Byla-li povolena zvláštní léčebná péče započitatelná do dovolené zaměstnanci závodu, ve kterém se udílí hromadná závodní dovolená, avšak zaměstnanec nebyl povolán k jejímu nástupu v době hromadné závodní dovolené, uvolní jej zaměstnavatel na zvláštní léčebnou péči mimo tuto dobu; v době hromadné závodní dovolené použije zaměstnance k udržovacím nebo k jiným vhodným pracím. Ustanovení čl. 3 platí obdobně.