(1) Příkaz podle § 2 obsahuje zejména osobní data odborného pracovníka, označení jeho kvalifikace a dosavadní činnosti, den zproštění práce v dosavadním zaměstnání, určení podniku nového zaměstnání, den nástupu tohoto zaměstnání, dobu, na kterou se odborný pracovník převádí, druh práce, kterou má vykonávat, a pracovní a ubytovací podmínky v novém pracovním místě.

(2) Doba, na kterou se odborný pracovník převádí, se stanoví až do tří let.