(2) Odměny za pracovní činnost pro ústav se určují ve výši mezd za stejné či obdobné práce vykonávané v zaměstnaneckém pracovním poměru podle časových tarifů stanovených všeobecnou úpravou pro dělníky. Při nižších než normálních výkonech se odměny přiměřeně snižují. Opakující se práce lze odměňovat přiměřeným paušálem.