⚠ Zákon 196/1959 byl zrušen ke dni 1963-12-31.
Níže je poslední platné znění před zrušením — pro orientaci nebo studium historie. Pro aktuální právní úpravu hledej nahrazující předpis.
a) v organizacích, kde jsou uplatněny dlouhodobé normativy osobní hmotné zainteresovanosti, prémiový fond, a pokud jde o odměny a příplatky uvedené v § 20, základní mzdový fond: