a) na úseku řešitele: za dodržení a zlepšení technickoekonomických ukazatelů, včetně cenových limitů stanovených v rozboru společenské efektivnosti. Prémie může být podmíněna dodržením termínu vyřešení úkolu, dodržením požadavků hygieny a bezpečnosti práce, vyplývajících z platných předpisů a pokynů příslušných orgánů, (jde-li o významné úkoly v oboru hygieny a bezpečnosti práce, je nutná také úzká součinnost s Výzkumným ústavem ochrany a bezpečnosti práce Revolučního odborového hnutí), popřípadě dalšími podmínkami, které stanoví zadavatel úkolu nebo vedoucí organizace, která je nositelem úkolu. Při nedodržení některého z ukazatelů, popřípadě některé z podmínek, bude podle míry jejich důležitosti prémie přiměřeně krácena, popřípadě nebude vyplacena vůbec;

b) na úseku výrobce: za dodržení, popřípadě zkrácení termínu zavedení do výroby. Prémie je podmíněna dodržením stanovených technickoekonomických parametrů. Při spoluúčasti na koncepci řešení, zhotovení a vyzkoušení prototypu budou pracovníci úseku výrobce prémiováni podle ukazatelů a podmínek platných pro pracovníky úseku řešitele;

c) na úseku uživatele (odběratele): za dodržení a zlepšení ukazatelů a podmínek toho úseku (řešitele nebo výrobce), na kterém svou spoluprací účinně pomohli k vyřešení a zavedení nových průmyslových výrobků.