HOSPODAŘENÍ S FONDEM

(1) O tvorbě a používání fondu sestavuje příslušný odborový orgán spolu s vedením organizace návrh rozpočtu, který schvaluje členská schůze základní organizace Revolučního odborového hnutí (konference Revolučního odborového hnutí) jako součást kolektivní smlouvy. V příjmové části rozpočtu se vychází ze zůstatku fondu na počátku roku včetně doplňkového přídělu za minulý rok, z plánovaného základního přídělu běžného roku, jakož i dalších příjmů fondu. Výdajová část rozpočtu se plánuje podle jednotlivých účelů, uvedených v části třetí.

(2) Členská schůze základní organizace Revolučního odborového hnutí (konference Revolučního odborového hnutí) schvaluje zásady pro poskytování půjček a příspěvků na bytové účely, příspěvků na rekreaci, nepeněžních odměn a darů a jednotlivé případy poskytování sociálních výpomocí. V rámci schváleného rozpočtu fondu a schválených zásad rozhoduje v konkrétních případech závodní výbor Revolučního odborového hnutí.

(3) Prostředky fondu jsou uloženy na zvláštním účtě u Státní banky československé. Převody základního přídělu do fondu se uskutečňují ve lhůtách stanovených zvláštním předpisem,²⁴) a to měsíčně, popřípadě čtvrtletně; v průběhu roku lze je provádět zálohově. Doplňkový příděl se převede do fondu po skončení roku, za který se poskytuje, a schvaluje se při hodnocení a uzavírání ročních výsledků hospodářské činnosti. Výdaje na vrub fondu lze uskutečňovat jen do výše prostředků tohoto fondu uložených na zvláštním účtě u Státní banky československé. Na požádání odborového orgánu lze poskytnout do fondu předem zálohu, a to až do výše plánovaného čtvrtletního základního přídělu.

(4) Příspěvky na politickovýchovnou a kulturně vzdělávací činnost základní organizace Revolučního odborového hnutí a na činnost podnikových výborů Revolučního odborového hnutí nebo jim na roveň postavených orgánů se převádějí na začátku každého čtvrtletí v plánované výši. Příspěvek na úhradu případného schodku z činnosti závodního nebo sdruženého kulturního zařízení se převádí podle dohody organizace s příslušným odborovým orgánem. Poskytnuté zálohy na úhradu tohoto schodku musí být po uplynutí roku zúčtovány; zúčtování ověřené revizní komisí základní organizace Revolučního odborového hnutí se považuje za doklad pro hospodářské vedení organizace.

(5) Hospodaření fondu v rozpočtových a příspěvkových organizacích se vede odděleně od běžného rozpočtového hospodaření organizace. Při převádění podílů do fondu postupují tyto organizace podle zvláštních předpisů.²⁵)

(6) Při financování investiční výstavby z fondu převede organizace před zahájením financování (před první platbou na tuto investici) potřebné zdroje do fondu výstavby, popřípadě fondu rozvoje, a to v rozsahu plánované potřeby této investiční výstavby v příslušném roce.

(7) Fond je fondem organizace. Za řádnou účetní agendu, za správu majetku pořízeného z fondu a za dodržování předpisů souvisejících s hospodařením s prostředky fondu odpovídá vedoucí organizace. Příkaz pro úhradu nákladů a jiné čerpání fondu podepisuje oprávněný pracovník organizace a pověřený funkcionář odborového orgánu.

(8) Prostředky fondu lze sdružovat,²⁶) popřípadě poskytovat z něho příspěvky k účelům, k nimž fond slouží, se souhlasem členské schůze základní organizace Revolučního odborového hnutí (konference Revolučního odborového hnutí).

(9) Z fondu lze přispět na výdaje na akce (k nimž fond slouží), organizované spolu nebo v dohodě se základní organizací Revolučního odborového hnutí též jinými závodními složkami společenských organizací. Z fondu nelze poskytovat peněžní příspěvky ani věcné dary společenským organizacím.

(10) Podmínky užívání (propůjčování) předmětů pořízených z fondu schvaluje členská schůze základní organizace Revolučního odborového hnutí (konference Revolučního odborového hnutí). Případné poplatky za jejich užívání jsou příjmem základní organizace Revolučního odborového hnutí.

(11) Na příspěvek a jiné plnění z fondu není právní nárok. Při jeho poskytování se přihlíží k výsledkům pracovní a společenské angažovanosti pracovníků organizace.

(12) Nevyčerpané prostředky fondu koncem roku nepropadají a převádějí se do příštího roku. Nevyčerpané prostředky na nepeněžní odměny a na rekreaci až do výše limitů lze v následujícím roce použít opět na týž účel, a to nad stanovený limit.

(13) Případné spory mezi vedením organizace a příslušným odborovým orgánem o tvorbě nebo používání prostředků fondu řeší vyšší orgán odborového svazu v dohodě s orgánem nadřízeným organizaci.

(14) Kontrolu hospodaření s fondem provádějí státní a odborové orgány. Hospodářské orgány jsou povinny předložit jim příslušné doklady.

(1) K převodu správy (vlastnictví) majetku pořízeného z fondu je třeba vždy dohoda s příslušným odborovým orgánem.

(2) Částky fondu určené k financování zařízení investiční povahy se stanoví v dohodě mezi vedením organizace a příslušným odborovým orgánem. Tyto částky lze použít jen na účely stanovené kolektivní smlouvou.

(3) Převody zdrojů fondu do jiných fondů organizace nejsou kromě fondu výstavby, popřípadě fondu rozvoje povoleny.

(4) Při organizačních změnách se převede na přejímající organizaci, u níž je fond vytvořen, poměrná část základních prostředků a předmětů postupné spotřeby pořízených z fondu, včetně prostředků na účtě fondu, jaká odpovídá počtu převzatých pracovníků (podle stavu ke dni účinnosti).

(15) Z neoprávněného použití nebo tvorby fondu se příslušní pracovníci odpovídají podle zákoníku práce. Funkcionáře Revolučního odborového hnutí, kteří schválí nesprávné použití fondu v rozporu s touto vyhláškou, volá k odpovědnosti vyšší odborový orgán.