(1) Po skončení a zhodnocení jednotlivých etap prací na úkolu může být pracovníkům poskytnuta záloha na prémie, a to v zásadě až do výše 50 % prémie; záloha větší může být poskytnuta jen ve výjimečných případech a se souhlasem nadřízeného orgánu. V žádném případě nesmí být záloha vyplacena dříve, dokud není zajištěno dodržení předpokládaných technickoekonomických parametrů. Např. pracovníkům ve výzkumu může být 50 procentní záloha vyplacena po ověření funkce nového výrobku, konstruktérům ve vývoji teprve po ověření prototypu, pracovníkům, y přípravě výroby po zhotovení osvojovací série apod. Zbývající částka prémie bude vyplacena teprve tehdy, jestliže ověřením společenské efektivnosti příslušného úkolu se zjistí, že bylo dosaženo předpokládaných výsledků. Bude-li přitom zjištěno, že roční hospodářský výnos je větší nebo menší než se předpokládalo v rozboru společenské efektivnosti, může být doplatek prémie úměrně zvýšen nebo snížen. Poskytnutá záloha na prémie se nevrací, s výjimkou případů uvedených v předpisech o vymáhání neprávem vyplacených částek příjmů z pracovního poměru.^*)